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Der Aufstieg des Super-Zeitarbeiters. Immer mehr hochkarätige und erfahrene Manager schätzen die Autonomie und Flexibilität einer projektbasierten Arbeit.

18. Februar 2013

Diesen Artikel aus dem Harvard Business Manager von Jody Greenstone Miller und Matt Miller finden wir interessant und treffend, weil wir einen ähnlichen Trend auch im deutschsprachigen Raum beobachten. Wir erleben, dass immer mehr hochkarätige und erfahrene Manager die Autonomie […]

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Jens HahnCEO

Die Schattenseiten des schnellen Geldes. Zunächst einmal: Der Job ist nichts für Gewohnheitstiere

22. November 2012

Zunächst einmal: Der Job ist nichts für Gewohnheitstiere. Im Schnitt dauern die Projekte von Interim Managern ein gutes halbes Jahr. Danach heißt es wieder: neue Aufgabe, neuer Arbeitsplatz, neue Kollegen und Mitarbeiter. Und das ist nicht die einzige Herausforderung. Wer […]

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Jens HahnCEO

In 30 Sekunden überzeugen

15. November 2012

Wenn Sie andere für sich gewinnen möchten, ist der erste Eindruck meist entscheidend. Lernen Sie von der TV-Werbung, wie Sie Aufmerksamkeit auf sich lenken, klare Botschaften vermitteln und positiv in Erinnnerung bleiben. In der Halbzeit großer Sportergeignisse wie etwa dem […]

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Jens HahnCEO

Die 8 goldenen Regeln – “Wie Sie weiter empfohlen werden”

7. November 2012

Wenn Sie neue berufliche Chancen, interessante Aufträge oder einfach nur gute geschäftliche Beziehungen anstreben, sollten Sie Wert auf Ihre persönliche Reputation legen. Acht Regeln helfen Ihnen dabei. Ein Artikel von Dorothee Echter – Quelle:  Harvard Business Manager Eigentlich klingt es […]

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Jens HahnCEO

Zufriedenheit im Job – “Machen Sie Ihren Job zur Berufung”

7. November 2012

Bei der Arbeit geht es nicht nur ums Geld. Menschen, die einen tieferen Sinn hinter ihrem Job sehen, sind glücklicher und letztlich auch erfolgreicher. Ein Artikel von Bill Barnett – Quelle: Harvard Business Manager Arbeit ist eine finanzielle Notwendigkeit für […]

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Jens HahnCEO

Ein sehenswertes Video über die überraschende Wahrheit über das, was uns wirklich motiviert

15. September 2012

Sind wir nicht alle davon überzeugt, dass wir am besten mit äußeren Anreizen wie Geld und Prestige oder durch Zuckerbrot und Peitsche zu motivieren sind? Alles falsch , sagt Daniel H. Pink in seinem provokanten und zukunftsweisenden Buch. Das Geheimnis […]

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Jens HahnCEO

Was bedeutet der Jobwechsel für einen Kandidaten und was kann ihm/ihr dabei helfen?

11. September 2012

Diesen Artikel haben wir im HBR online gelesen und er beschreibt zutreffend das Gefühl, das viele Kandidaten bei einem Jobwechsel haben. Und genau dazu gibt Ron Ashkenas einige gute Tips, die wir aus Erfahrung bestätigen können. Sollte dies auch Sie […]

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Jens HahnCEO

Welchen Einfluss hat mein Gehalt auf meine Job-Entscheidung?

11. September 2012

Diesen Artikel haben wir im HBR Blog Network gelesen und die Frage nach dem Einfluss des Gehaltes auf die eigene Job-Entscheidung kennen vermutlich viele. Interessant fand wir bei diesem Artikel zu erfahren, was für Ergebnisse die Psychologen gefunden haben. Lesen […]

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Jens HahnCEO

Wirtschaftsprüfer über Fachkräftemangel „Gute Leute suchen Firmen aus, nicht umgekehrt“

11. September 2012

Interview mit Norbert Winkeljohann, Chef der größten Deutschen Wirtschaftsprüfungs-Gesellschaft (Quelle Bildzeitig) Frankfurt – Laut einer Studie der Wirtschaftsprüfer PricewaterhouseCoopers halten zwei Drittel aller befragten deutschen Manager den Fachkräftemangel für eine der größten Herausforderungen der Zukunft. 55 % planen, 2012 Mitarbeiter einzustellen, […]

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Jens HahnCEO

Zufriedener im Job – oder „God thx, it’s Monday”

23. August 2012

Viele von uns kennen vermutlich die Situation, dass wir uns nicht jeden Morgen mit der gleichen Freude und dem gleichen Enthusiasmus auf den Weg zur Arbeit machen – aus unterschiedlichsten Gründen. Auf HBR Blog Network habe ich einen Artikel gelesen, […]

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Jens HahnCEO